Job | Senior Project Manager | Bruxelles

Chez Belfius, vous avez l’opportunité de jouer un rôle clé dans la transformation de notre banque. En tant que Senior Project Manager, vous dirigez des initiatives stratégiques à l’intersection du Risk, de la Finance et de la Technology, et transformez des défis complexes en résultats concrets à impact mesurable.

Vous combinez une solide capacité d’analyse avec une approche orientée résultats et savez traduire des problématiques complexes en solutions réalisables. Grâce à votre aptitude à créer des liens entre les différentes parties prenantes, vous favorisez la collaboration et renforcez l’adhésion au changement. Dans ce cadre, vous gardez une vue d’ensemble sur une ou plusieurs initiatives stratégiques simultanément et veillez à une approche cohérente, alignée sur les priorités de l’organisation. Vous contribuez ainsi de manière visible aux ambitions de Belfius et participez à la création d’une valeur durable pour nos clients et notre organisation.

En tant que Senior Project Manager, vous prenez la direction de projets complexes et de programmes de transformation au sein des domaines Risk, Finance et Technology. Vous êtes responsable de l’ensemble du cycle de vie des projets, depuis l’élaboration du business case et du planning jusqu’à la mise en œuvre et l’ancrage durable de la solution au sein de l’organisation.

Vous évoluez avec aisance dans un environnement où les activités métier, la réglementation et la technologie convergent. Grâce à votre expérience et à votre expertise (plus de 7 ans), vous transformez des défis complexes en solutions concrètes à forte valeur ajoutée. Vous fédérez les parties prenantes à tous les niveaux, créez l’adhésion au changement et veillez à ce que les projets atteignent leurs objectifs.

Par ailleurs, vous coachez et motivez des équipes multidisciplinaires afin de réaliser des objectifs communs. Grâce à votre expertise en gestion de projet et à vos compétences en leadership, vous garantissez la réussite des initiatives stratégiques et la pérennité de leurs résultats.

Vos responsabilités

• Vous pilotez un ou plusieurs projets ou initiatives de transformation, depuis leur conception et l’élaboration du business case jusqu’à leur mise en œuvre et leur ancrage au sein de l’organisation.
• Vous veillez à la cohérence entre les projets, les priorités et les ressources disponibles, tout en conservant une vision globale d’un portefeuille de projets plus large.
• Vous assumez la responsabilité de bout en bout de la réalisation des projets et gérez de manière proactive le périmètre, les délais, les ressources, la qualité et l’impact métier.
• Vous identifiez en temps utile les risques, dépendances et obstacles potentiels, et mettez en place les actions nécessaires afin de garantir l’avancement des projets.
• Vous organisez et facilitez les processus de gouvernance, de reporting et de prise de décision, tout en assurant une communication transparente avec l’ensemble des parties prenantes.
• Vous développez des relations durables avec les acteurs clés au sein des départements Risk, Finance, Data, Technology et du senior management, et favorisez l’adhésion au changement.
• Vous inspirez, accompagnez et encadrez des équipes multidisciplinaires afin qu’elles contribuent pleinement à l’atteinte des objectifs du projet.
• Vous encouragez une culture d’amélioration continue en appliquant de manière cohérente les méthodologies de gestion de projet et les meilleures pratiques.
• Vous agissez en tant que partenaire stratégique et conseiller de confiance pour les parties prenantes métiers et le senior leadership, en les soutenant dans la prise de décisions éclairées.
• Vous garantissez l’alignement entre les résultats des projets, les exigences réglementaires, les besoins opérationnels et les objectifs stratégiques de Belfius.

Cette fonction s’adresse à un chef de projet expérimenté, stimulé par les défis complexes, capable de fédérer les personnes et de conduire un changement durable à l’intersection du Risk, de la Finance et de la Technology.

Même si vous ne l’êtes pas encore, vous pouvez le devenir chez Belfius. Nous recherchons avant tout un chef de projet expérimenté, motivé par les défis complexes et les transformations à fort impact. Vous vous épanouissez dans un environnement où les activités métier, la réglementation, les données et la technologie convergent, et vous comprenez comment les données constituent le lien entre la Finance et le Risk. Vous savez également fédérer les parties prenantes autour d’une ambition commune et obtenir des résultats au sein d’une organisation complexe.

Pour réussir dans cette fonction, vous disposez des atouts suivants :

• Une expérience démontrée dans la gestion de projets stratégiques complexes ou de programmes de transformation, de préférence dans le secteur financier.
• Une expérience dans la gestion simultanée de plusieurs projets ou flux de travail, avec une grande capacité à gérer les priorités, suivre les dépendances et conserver une vision globale d’un portefeuille de projets.
• Un solide parcours en matière de réalisation de résultats dans des environnements impliquant de multiples parties prenantes, des processus décisionnels complexes et des priorités concurrentes.
• Une connaissance approfondie du Risk et/ou de la Finance, complétée par une bonne compréhension du rôle des données dans ces domaines ainsi que des enjeux liés à la qualité des données, à la gouvernance des données et au reporting.
• Une expérience du travail à l’intersection de la Data, du Risk et de la Finance, avec la capacité de traduire les besoins métier en solutions concrètes et en améliorations durables.
• Une bonne compréhension des réglementations, processus et exigences de reporting applicables aux institutions financières.
• Une expérience des méthodologies Agile et Waterfall, ainsi que la capacité à choisir l’approche la plus adaptée en fonction du contexte et des objectifs.
• D’excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication, avec la capacité de créer la confiance et l’adhésion à tous les niveaux de l’organisation.
• De fortes capacités analytiques et l’aptitude à transformer des problématiques complexes en décisions, priorités et actions claires.
• Une expérience en gouvernance de projet, gestion budgétaire, reporting de l’avancement et gestion des risques.
• Un esprit entrepreneurial, un leadership naturel et la capacité à embarquer les équipes et les parties prenantes dans le changement.
• Une excellente maîtrise du néerlandais et/ou du français, associée à une bonne connaissance de l’anglais.

Vous associez un leadership affirmé à un état d’esprit positif et possédez la maturité nécessaire pour piloter avec succès des initiatives critiques au sein d’une organisation complexe. Vous remettez en question le statu quo, favorisez l’adhésion au changement et inspirez les équipes ainsi que les parties prenantes à atteindre ensemble des objectifs ambitieux.