Job | Segment Manager | Gand / Anvers

Description

Vous êtes un(e) spécialiste du marketing et vous êtes passionné(e) par les assurances dans le segment Business ? Vous savez détecter précisément les besoins des clients ? Et grâce à votre vision stratégique, vous êtes capable de mobiliser toutes vos parties prenantes autour d’un storytelling fort pour le business ? Dans ce cas, vous êtes la personne que nous cherchons.

Votre job en deux mots

En tant que Segment Manager Business, vous êtes responsable d’un large éventail de tâches, dont voici les principales :

• Développer et implémenter une stratégie pour le segment Business afin de stimuler et d’accroître les ventes.
• Analyser le marché et la concurrence dans le but d’identifier les opportunités et les risques et d’y réagir.
• Développer et mener des activités promotionnelles et de marketing en vue de renforcer la notoriété de l’entreprise au sein du segment de marché.
• Créer et entretenir des relations avec les clients et les conseillers au sein du segment de marché afin de comprendre leurs besoins et d’y répondre.
• Collaborer avec d’autres départements/parties prenantes au sein de l’entreprise dans le but de développer des produits et services qui correspondent aux besoins du segment de marché (PM Vie et Non Vie).
• Analyser les données de vente et de marketing pour mesurer l’efficacité de la stratégie et l’adapter, si nécessaire.
• Etablir des rapports pour le management sur les performances et les évolutions au sein du segment de marché.
• Gérer le budget attribué.

En tant que Segment Manager Business, vous êtes un maillon important dans le succès de l’organisation. Vos responsabilités sont multiples et vous devez être capable de communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes internes et externes. Il s’agit d’une fonction passionnante et variée qui vous offre la possibilité de poursuivre votre développement et de contribuer au succès de l’organisation.

Pas besoin d’être un oiseau rare

Chez nous, vous pouvez vous distinguer et révéler le meilleur de vous-même si vous répondez aux critères suivants :

• Diplôme universitaire ou équivalent par expérience.
• Minimum 5 ans d’expérience dans le secteur des assurances. Une vision stratégique dans le domaine Business constitue un atout majeur.
• Expérience dans la direction d’une équipe/la coordination de parties prenantes.
• Connaissance du domaine Vie et Non-Vie et des segments particuliers et business.
• Excellentes capacités de communication et de leadership.
• Parfaite maîtrise d’une des deux langues nationales, connaissance presque parfaite de la deuxième langue nationale et excellentes aptitudes de communication en anglais.
• Fortes compétences analytiques, expérience du traitement de données et capacité à convertir les data en actions concrètes, orientées résultats.
• Faculté de travailler et prendre des décisions de manière autonome.
• Connaissance des dernières techniques et tendances marketing.
• Excellentes compétences en matière de gestion de projets et expérience dans la gestion de plusieurs projets simultanément.

Belfius prend soin de ses talents

Outre la possibilité de faire votre chemin dans un job qui vous plaît, nous vous offrons un contrat à temps plein à durée indéterminée avec :

• Un salaire attractif complété par une offre innovante vous octroyant un budget à utiliser selon vos préférences personnelles (p. ex. voiture, vélo, PC, smartphone, tablette, loyer ou crédit hypothécaire sous certaines conditions) et des avantages extralégaux, tels que des chèques-repas, des avantages sur les produits et services internes, une assurance hospitalisation et une assurance groupe.
• Des possibilités de développement par le biais d'un large éventail de formations et des opportunités de carrière dans l’ensemble du groupe Belfius.
• Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires flexibles, à la combinaison du travail au bureau et à domicile et un nombre attractif de jours de congé.